一直以来，提起咨询，首先被人人想到的一定是MBB（麦肯锡、贝恩、波士顿）。

然则，你知道嘛？四大会计事务所，不止有审计、税务等营业，咨询也玩得超溜的！

克日，全球着名的职业生长机构Vault公布了2019年的全球咨询公司排名：

麦肯锡、波士顿、贝恩也依旧稳稳占有榜单前三名的位置，延续几年雷打不动。

然而在MBB的光泽下，四大咨询依赖自身壮大的财政审计靠山，在众多咨询公司中突出重围，迅速在行业内占有一席之地。

今年，德勤、安永、普华永道都排行前10，德勤更是常年占有第四的位置，并不停向着咨询界的王牌MBB挑战。

四大中排名第一的德勤，甚至在人力咨询以及运营咨询上打败MBB，成为第一名：

近几年，四大的综合收入稳步提升，但实在四大的审计营业以及税务营业的增进是有所放缓的。

在此基础上，四大依��保持上涨，缘故原由就是四大的咨询线已经成为四大重大营业中的一匹黑马，在不知不觉中逐步扩张。

我们平时所熟知的 Consulting 公司是指MBB，主要是做战略咨询的；或是埃森哲、IBM，主要是做企业信息系统咨询的。而在四大咨询中，只有企业治理咨询称为 Consulting，其他咨询营业一概称为 Advisory。

Consulting提供的是解决方案，而Advisory是发现问题并提供建议。

好比财政咨询，MBB主要在战略层面去解决买不买、卖不卖的问题，而四大的财政咨询主要在操作层面去解决怎么买、怎么卖的问题。

真实的四大咨询，不仅事情强度低，薪酬还远高于通俗营业线！没想到这世上还真有“钱多事少”的事情。

坊间听说，在四大的Advisory部门Intern的时薪都能到达近40美刀，那么其他岗位呢？

• 德勤：

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• 安永：

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• 毕马威：

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• 普华永道：

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四大的咨询部门正逐渐成为审计部门之以外最主要的营业线。

近年来，随着金融行业的快速生长，金融监管政策、律例、生长趋势也更改频仍，而针对这些政策的转变，企业都需战战兢兢地做出响应的调整。

在这种情况下，专业的第三方咨询公司就成为了企业更省心、性价比更高的选择。

日前，华为创始人任正非在接受媒体采访时，就曾表达了对美国咨询公司的谢谢，尤其是IBM、埃森哲等。除了IBM、埃森哲，华为还曾聘请过波士顿、普华永道、美世和合益、日立咨询、日本丰田董事等咨询公司或专家。而这些外部的“治理咨询”智囊团在华为近30年的发展历程中，都起到了不容忽视的作用。

相对于其他咨询公司的“正确袭击”，四大选择了综合性作为自己的卖点。

四大的交织销售(Cross-sell)能力很强：一家公司从审计最先，到战略、组织架构、内控、人力资源、运营，再到财政并购，都可以由四大提供高质量的一条龙服务。

这种服务节约了企业与许多差别咨询公司之间交接的成本，令各个环节的协调更轻松、顺遂，四大内部的部门协同也可以给出企业一个更具竞争力的价钱，因此四大咨询对中型企业而言比MBB这类咨询公司更具有吸引力，生长前景也相当可观。

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一、进四大咨询可没那么容易

咨询行业的应聘要求大致差不多，四大也不破例。从硬实力上来讲，四大咨询对专业没有显著偏好，对学校靠山的要求没有MBB那么严酷。但四大也并不容易进：

PwC UK 1,500个事情岗位会收到快要40,000份申请，录取率也仅为3.8％；去年PwC CN 北上广深录取率也不到4%。

二、那么若何成为拿到Offer？

• 不太挑专业的咨询看重实习履历

四大咨询对专业没有显著偏好，对学校靠山的要求没有MBB 那么严酷。但在实习方面，这几种实习的含金量最高：

咨询公司 PTA：做一些Dirty Work。

金融行业实习：在券商或VC做行业研究，有机遇也可以去IBD。

• 四大实习

接受四大的培训，为简历镀金，也是除校招外拿到全职 Offer 的最后一次机遇。

从软实力方面：1.快速学习能力；2.抗压能力；3.相同的能力是咨询公司最为看重的。好比说，你在实习的时刻是若何快速上手的，好比说你曾为了和部门一起完成某个项目延续多少个小时加班之类的。

• 面试之前，最少练 50 个Cases

Case Interview 是咨询最常见的一种类型，常见的八大类 Case 你要熟悉掌握：

Market sizing

Industry Analysis

Mergers and Acquisitions

Newproduct

Pricing Strategy

Growth Strategy

Starting a new business

Profitability

而要到达熟练的水平，人人最少要演习50个，才气对照轻松应对转变无穷的 Case Interivew。

除了广为人知的 Case 之外，咨询面试也经常会问到一些行业热门：

谈谈你对区块链的看法

若何看待比特币

对能源、智能电网的看法

对 AI 怎么看？

四大咨询实在算是求职市场上一个相对偏门一点的领域，以是网络上关于四大咨询校招的先容异常少。总的来说，四大咨询营业线的校招流程也会包罗：网上填写简历-发OT-AC面（现场笔试：英文写作+群面+司理面）-par面。

总而言之，想进四大咨询就一定要早早定下计划，由于不论是院校、成就照样实习履历都是不能一蹴而就的，往往需要支出连续数年起劲。

三、进入四大咨询后，若何生长？

就四大内部而言，咨询线的事情强度要比审计和税务低。若是能够进入到四大咨询中的财政咨询（Financial Advisory），那么以后跳槽到投行券商几率会大大增添，身价也会水涨船高。

1、跳槽到治理咨询公司做Consultant

对于在四大中，做过Financial Advisory的人来说，一样平常都有厚实的财政治理履历。若是想要进入到治理咨询公司，可以从填补商业知识框架和行业（或专业）领域履历入手。

2、积累事情履历后跳槽到投行券商

财政咨询和投行营业异常相近，只不过四大加倍偏重专业性，做企业跨境并购项目居多，投行的营业免不了证监会打交道，综合性强，营业体量也大。

以是，财政咨询算是四大中最好的跳板岗位之一了，往后想要跳槽到私募投行异常容易。