若何快速赚得1万，15个真实的赚钱方式,微信活动推广

一年15万？听起来感受许多，实在挺简朴的，平均也就是每个月一万左右。

不谈梦想，不说故事，我分享一些现实有用的器械，真实的去辅助一些人。

若是情歌是音乐人永唱不衰的素材，那么赚钱是普通人永远追求的话题。

关于收入上的提升，也许是我被问的最多

的一个问题了。实在有时刻一有人问我若何快速赚钱的时刻，我都市发自肺腑的告诉他：去提升自己的能力吧，这个是最适用的建议。

为什么我会说一年赚15万对照简朴？

由于只要一个人在一个行业沉淀那么个两三年，积累一些有用的行业履历或者资源，月入一万元是一件很轻松的事情。比如说我之前给一家保险公司做培训，就发现有点资历的老员工，待遇基本上都是一两万。

再比如说若是你起劲当上了一家中小公司的主管，或者是司理级别之类的中层岗位，想要拿到一万元以上的收入也是一件很轻松的事情。拿不到的话基本上可以说也就不算司理了，也许只是老板想要你多做点事情，然则又不愿意花钱请更好的人。

有人可能会说：

“说了半天，没说一点有用的，我要有履历有能力就不会来这里提问了，我只想知道有没有马上可以用的方式？”

不用支出的方式我没有，不用能力的方式我也没有，但有人那里会有——“传销和骗子”。

这是一句大真话，也是最有用的话，我知道许多人不爱听，而且之前的文章也分享过许多方式，这里就不多讲了。

然则，我今天简直可以分享一些还算对照轻松就能月入过万的行业，比起那些动不动就说能快速赚钱的分享要靠谱许多。想要赚钱，无非就是通过打工和创业两个方面获得。

接下来，我从打工和创业两个方面去讲讲：

1、打工

若是想靠打工赚更多的钱，实在最主要的是平台和行业的选择。平台就是你的一个舞台，行业就是你的一个演出气概。

也就是说，舞台有多大观众就越多，演出有自己的气概就走的恒久；反映到事情当中，就是公司的平台越大收入往往越高，有自己的焦点竞争力去到那里都能赚钱。

再者，也跟所在的都会有一定关系，比如说你在一线都会事情，那一定比在二三四线都会事情的人更容易实现月入一万，只不过幸福指数可能会有所下降。

然则，今天所讲的是怎么一年内赚15万，以是平台对照主要，行业相对来说没那么主要，既不用思量是不是向阳行业，也不用过多思量其它因素。

一年10万以上的事情实在挺多的，比如说你去一家家居公司应聘区域司理一职，一年下来，想拿个十几万的年薪很正常。区域司理就是你卖力跟一个区域，比如说几个都会的加盟商都归你管，谋划上的问题都由你去卖力对接。

区域司理的岗位一样平常是底薪加绩效，年底的话完成了义务都市有年终奖，每个月的底薪大多数公司都市在5000元左右，提成的话你卖力的区域业绩都属于你的提成。

而且我在这里透露一下，区域司理一样平常都市有灰色收入和外快。比如说你去到一个都会出差，当地的加盟商一样平常都市给你放置好旅店入住，但之后你可以拿着发票去公司报销差旅费，相当于你白白赚了一百多。

以是，你说干下来会不会有不会有一万以上？一定有。横竖我很少听说家居行业的区域司理拿不到这个待遇的，有的拿三四十万都很正常。

这个岗位若是想要做的好，一样平常有两种情形：一种是你要会玩，一种是你的能力过关。若是这两个你都达不到，干这个岗位会对照吃力。

先来说说什么叫会玩？不是说你知道哪个景点好玩，哪个小吃好吃，而是你要会见人说人话，见鬼说鬼话，见了加盟商要说跟他利益有关的话。比如说你要懂的跟他们相处，偶然帮他们争取一些政策。

若是你会玩，加盟商也就愿意跟你玩。这就像古代的钦差大臣，当地的人都市对你客客气气的。

再来说说什么叫能力？就是你的产物知识一定要专业，你对店面的运营也要懂一些，比如说产物怎么摆放，团队怎么打造，业绩怎么提升。简朴点来说，你要能辅助加盟商提升销量。

若是你有能力，你不太会玩实在也没有关系。固然了，所谓的能力也不是说要你有多强的能力（越强一定越好），由于许多公司都是有专门的营销事业部或者是都会运营团队，比如说以前我还在家居行业的时刻，我就是营销事业部的，与区域司理性子差别。

只是你多多少少要能指点一下别人的谋划，不能能说别人问你一个器械你一问三不知。固然了，产物和一些基本的知识公司都市有培训。

为什么说这两个条件对照主要？

由于大多数加盟商一样平常都对照看重眼前利益，你跟他们讲什么款式、梦想险些没什么用，你只要能给他们带来利益就行（公司政策或者销量）。

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而且区域司理也是靠业绩用饭的，你说有时刻差一点业绩就影响了你拿更高点数的提成或者是年终奖，但若是平时你给他们带来了利益，他们往往会帮你完成业绩（区域司理的主要事情是催加盟商汇款和在工厂下单）。

那么，事情和平台有什么关系？

大平台赚钱快一些，小平台发展快一些。若是你想赚钱快，你就去大平台，若是你想发展快，你就去小平台。

这里说的小纷歧定是说几十人的小公司，或者办公室经常就你一个人上班的公司，而是相对大平台来说稍微小一点的平台。

比如说同样是区域司理，欧派的一样平常会比志邦的区域司理待遇好，由于欧派是厨柜行业的老大，它的市场摆在那里，志邦也许只能算第二吧，然则市场体量会相差一两倍。

然而，在志邦的发展会对照快一些，比如说刚最先的志邦没有欧派那么有影响力，以是只能老老实实做产物、做营销，那个时刻志邦提倡的是自动营销，以是发展很快。厥后欧派想要干自动营销的时刻，都是高薪约请懂自动营销的。

再比如说去年我服务科勒中国的时刻就发现：科勒中国的区域司理，一年的收入会在三四十万左右，而且他们的待遇异常不错。比如说出差住旅店必须要住400元以上的星级旅店，仅仅这一点，就直接秒杀了许多的海内公司。

你可能会说自己学历不高，怎么可能能进这样的公司呢？

简直，像志邦、欧派一类的着名公司属于高新手艺企业，以是学历的最低要求都是大专。然则有一些非高新手艺企业门槛没有这么高，比如说友邦吊顶。

若是你以为不能胜任这个事情，那就去一些90后开办的互联网公司吧，他们对学历的要求也不高，许多公司可以说只看能力不看学历，而且有些创始人自己也就是一个中专、高中的学历。

比如说之前有个刚结业一年的大学生加了我微信，咨询我职业选择的问题，我就建议他去互联网公司，厥后他去了一家知识付费的公司，事情内容也就是编辑民众号和联系一些讲师入驻。

一入职的时刻底薪就有8000，另有其它的绩效。对于一个年轻人来说，这实在是一个不错的最先。

总结一下，若是你想实现月入一万：

1）选择一个好的平台

只管选择大的平台，而不要选择去小公司。一个是小公司变数太多，很有可能导致你的收入不稳定，另外一个就是有许多小公司不太靠谱，比如说答应不兑现，或者是发不出人为等。

一样平常来说，大的平台有保障，也讲道理。小公司的老板许多都不会重视什么信用，就算签合同也纷歧定管用。

以是，你可以看看你所在的地方有什么好的平台，找到相符自己条件的公司举行实验。若是没有就去一些互联网公司。

2）选择营业事情岗位

如果没有什么焦点能力和手艺的话，最好是选择营业类的事情岗位，而且有资源可以接手的，比如说区域司理，这意味着你支出了就有收获。

实在有许多公司都招区域司理，要求也不是太高，然则选择一个好的平台对照要害。

若是你真的找到了一个不错的平台，建议一定要在事情之余多充充电，多做一些准备做一些计划总没错。

ps. 若是你想知道关于行业选择的问题，可以阅读我之前的分享。

2、创业

一年赚15万，创业在这个话题下就不想多说了，由于创业的话有两种情形：一种是你创业基本赚不了一万块，很有可能一不小心就赚了三五万。

比如说有许多90后最先只是喜欢拍抖音玩，但拍着拍着粉丝突然就几十几百万了，这个时刻想赚钱实在是很简朴的，只需要接一条广告就完了。

另外一种就是当你还在这里问这个问题的时刻，你基本不适合去创业。信赖我，当你不知道做什么的时刻，盲目的选择创业基本上是血本无归。

若是有人跟你讲什么投点钱就能赚钱的项目，照样要睁大眼睛看清楚，若是你不具备一定商业能力，要想想这样的天大好事有没有可能降临在你身上。

信赖我，这是一个良心建议。

写在最后：

赚钱是一种效果，有没有效果取决于你提供了什么。当我们没有资源时，就应该去积累资源，当我们能力不够时，就应该去提升能力。

若是还没有能力，不要急着出头，放弃急功近利的想法吧，至少你不会受骗亏损，这个时刻专一发展才最伶俐。