现在，seo不是一个新鲜的工种了。越来越多的人都投入到这个行业当中；不少公司也可以看到都在招聘seo这个岗位，但发现一个很新鲜的征象，在许多公司这个岗位可能就一小我私家，卖力的事情可谓是真的多？那么今天分享下一样平常公司seo会作为一个团队去运作，尤其互联网行业，由于一期品牌曝光度以及流量异常主要的。而且若是不重视，后期想赶超竞争对手时间破费很长，那么到时刻只能去开通百度竞价了实在是得不偿失。
任何事情都需要团队的支持，优化师也不列外，一个优异的seo团队可以给网站带来异常大而且稳固的流量，对公司来说是异常主要的一个部门，一样平常公司的seo团队岗位有这样几个：
1）seo司理/主管
主要卖力网站的整体优化方案以及结构，类似与军队内里的指挥大脑，需要对seo的各个环节都异常熟悉，而且白帽手艺炉火纯青，黑帽（不建议用）也需要领会，指导下属开展有用的事情，请注意有用的这三个字。
2）文案编辑
文案编辑或者说网站内容编辑，这个岗位对照主要，第一，网站后期内容内里做长尾关键词这个岗位需要写一定的原创文章；其次，更新频率要牢固，还要凭据分词在文章内里做最大匹配。以是说这个活费脑力、体力。有一定手艺含量和难度。
3）外链专员
实在我不喜欢说是外链专员，我更喜欢给他一个牛的称谓：“推广剖析师”。有的人说外链专员就是发发链接，发发帖子有什么手艺含量呢？若是是这样的话，还真的可以作废这个职位了。但实际上是这样的
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第一，发帖子链接容易删除，以是上文提到的有用的发帖很主要。
第二，若是想做排名，有的网站他的权重是做了nofollow标签的，是不能通报权重的。
第三，每个发链接的地方权重值是多少，是要剖析的，以是一个优异的外链职员是推广剖析师真的不为过。
4）网站程序员
主要是卖力一些后台特定代码的调试及修改，实在现在越来越多的seo是手艺身世，以是调试自己自己也可以完成，况且seo需要调试的代码不是很难，稍微突击学习下，基础的是可以掌握的。但对于公司的网站，最好有一位熟悉php、js等代码的职员专门卖力。
5）美工，平面设计
一个好的美工，是可以增添网站的pv，以及用户的粘性。设计优美的页面可以增添接见的时间，增强用户的体验，在视觉上给用户一个震撼，那么在后期的转化方面会起到一定的作用。究竟人们对于眼睛看到的，能够震撼心灵的页面都有一种莫名的信任感和欢喜度。
总之，一个优异团队基本涵盖这五类职员，到后期执行的时刻每个角色都有他的用途与作用。由于每个公司的情形不一样，有的是一小我私家全干了五小我私家的活，有的是做了其中一部分。
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